En 2026 MicroBank, el banco social de CaixaBank, amplió su actividad y reforzó su papel como financiador de pequeños proyectos. Según el informe anual, la entidad cerró el ejercicio con cerca de 277.819 operaciones por un volumen cercano a los 2.500 millones de euros.
Este crecimiento se tradujo en aumentos interanuales del 19% en número de operaciones y del 18% en financiación. En este contexto, la actuación del banco se concentró en dos grandes líneas: apoyo a familias y a emprendedores.
En términos operativos, la mayoría de las intervenciones se destinaron a hogares y a iniciativas de autoempleo.
Los soportes para las familias representaron el 87,2% de las operaciones, con un total de 243.970 microcréditos y un importe medio de 6.852 euros. Estos préstamos respondieron en buena parte a necesidades cotidianas: un tercio se utilizó para cubrir gastos corrientes relacionados con vivienda, como mobiliario, equipamiento o reformas.
Al mismo tiempo, las líneas destinadas al emprendimiento consolidaron su crecimiento y mostraron un impacto visible en creación de empleo.
Resultados para emprendedores
En 2026, MicroBank concedió 30.506 microcréditos dirigidos a emprendedores por un importe global de 662,4 millones de euros, lo que supuso un incremento del 19% respecto al año anterior. El importe medio de estas operaciones fue de 21.713 euros. De ese volumen, el 67% se canalizó hacia la ampliación o consolidación de negocios ya en marcha, y el 33% restante sirvió para poner en marcha nuevas actividades. Es decir, la financiación no solo impulsó nuevos proyectos sino que también permitió estabilizar iniciativas existentes.
Generación de empleo y proyectos
El efecto social de estas ayudas quedó reflejado en cifras tangibles: la financiación facilitó la creación de 30.170 puestos de trabajo y el impulso de 9.941 nuevos proyectos de emprendimiento. Además, casi la mitad de las iniciativas respaldadas (49%) generaron nuevas contrataciones tras recibir el crédito. Por perfiles de contratación, destaca que el 44% de los nuevos empleos correspondieron a mujeres, el 59% fueron personas menores de 35 años y el 29% incluyó a personas que se estaban reincorporando al mercado laboral.
Emprendimiento femenino y distribución sectorial
El apoyo a proyectos liderados por mujeres tuvo un crecimiento relevante: la entidad otorgó 7.423 microcréditos por un total de 145,8 millones de euros, un avance del 13,3% respecto a 2026. Ese respaldo facilitó la puesta en marcha de 2.890 nuevos negocios capitaneados por mujeres, que generaron 7.341 empleos. Estos datos subrayan el papel de la financiación como palanca para la igualdad económica y la autonomía empresarial femenina.
Sectores con mayor dinamismo
Los empleos nacidos de las empresas financiadas se concentraron mayoritariamente en el sector servicios (un 58% del total), seguido del comercio minorista (13%) y la construcción (7%). Esta distribución evidencia que la mayoría de iniciativas apoyadas se orientaron a actividades de proximidad y consumo local, sectores con elevada capacidad para generar empleo de manera rápida.
Territorio y perfil de los beneficiarios
Geográficamente, las comunidades que más solicitaron microcréditos para emprender fueron Cataluña (un 26% del total), seguida por Andalucía (20%), la Comunidad de Madrid (16%) y la Comunidad Valenciana (9%). En cuanto al perfil de quien recibe financiación, la edad media se situó en los 44 años, el 62% eran españoles y el 22% procedían de Latinoamérica, lo que muestra una mezcla de perfiles nacionales y migrantes en la actividad emprendedora.
Conclusiones y perspectiva
El balance de MicroBank en 2026 revela una estrategia dual: atender necesidades familiares y potenciar el emprendimiento con resultados medibles en empleo y creación de empresas. La directora general de MicroBank, Cristina González, destacó que el incremento en las operaciones y la financiación confirma que el apoyo se traduce en proyectos que avanzan y en empleo que se crea, subrayando el enfoque social de la entidad. En conjunto, las cifras muestran cómo la microfinanciación puede ser una herramienta eficaz para la recuperación económica local y la inclusión laboral.