Visas y permisos de trabajo en Irlanda: guía completa

La guía de tipos de visas y requisitos de permisos de trabajo

Hay muchos tipos diferentes de visas que los expatriados pueden solicitar cuando se mudan a Irlanda. En general, las personas que se trasladen desde otros países de la UE / EEE no necesitarán nada más que una garantía de que pueden mantenerse económicamente en el país.

Los ciudadanos de fuera de la UE / EEE deberán solicitar visas de trabajo, ya sea para trabajadores calificados o autónomos, que les otorgarán permisos de residencia temporales o permanentes.

¿Necesitas mudarte al extranjero? Organizar una reubicación internacional no es algo que deba hacer por su cuenta.

Como expatriados, entendemos lo que necesita y ofrecemos los servicios esenciales para ayudarlo a mudarse y vivir en el extranjero fácilmente. Contáctenos hoy para comenzar su mudanza y comenzar los preparativos con nuestra lista de verificación de reubicación gratuita .

Cuando se solicita una visa irlandesa, el proceso de solicitud y los materiales requeridos diferirán dependiendo de si es de un país de la UE / EEE o no.

En su mayor parte, los ciudadanos de la UE / EEE tienen la «libertad de movimiento» en Irlanda y pueden trasladarse al país sin una visa o permiso de trabajo. Pueden permanecer en el país sin trabajo por un período de tres meses.

Posteriormente, deben declarar su residencia en el país y demostrar que tienen los medios económicos suficientes para mantenerse.

Los residentes de fuera de la UE / EEE deberán adoptar un enfoque más prolongado. Para vivir y trabajar en Irlanda como ciudadano de un tercer país, deberá pasar por el proceso completo de visa y solicitud, así como verificar que califica para todos los requisitos de visa irlandeses.

Si bien los requisitos para una visa irlandesa no son tan estrictos como en países como Suecia o Alemania, deberá verificar que tiene un trabajo o tiene la intención de invertir una gran cantidad de dinero en la economía nacional.

El costo de la visa de Irlanda también puede ser más alto de lo que algunos esperarían.

¿Quiere saber más? Continúe leyendo nuestra guía para asegurarse de que está completamente preparado para solicitar (y recibir) su visa irlandesa.

Permisos de trabajo y visas basadas en empleo

Como ocurre con todo lo relacionado con la inmigración en Europa, los requisitos para un permiso de trabajo o una visa de trabajo irlandeses varían dependiendo de si eres ciudadano de la UE / EEE o no.

Para ciudadanos de la UE / EEE

Los ciudadanos de la UE / EEE no necesitan una visa de trabajo para obtener un empleo en Irlanda, ni tampoco una oferta de trabajo. Si tiene la intención de vivir y trabajar en el país durante más de tres meses, deberá proporcionar un comprobante de empleo o ingresos suficientes.

Para ciudadanos no pertenecientes a la UE / EEE

Si no es ciudadano de la UE / EEE, deberá obtener un permiso para trabajar de las autoridades de inmigración irlandesas. Esto significa que primero deberá solicitar un permiso de trabajo y luego solicitar una visa de trabajo. El tipo de permiso de trabajo que solicite dependerá de su tipo de trabajo y de la duración de su estadía. Puede leer más sobre estos en la sección Tipos de permisos de trabajo de Irlanda a continuación.

Requisitos de visa de trabajo para Irlanda

Algunos requisitos de una visa de trabajo irlandesa dependen de la visa específica que solicite, pero casi todas las visas requerirán estos materiales estándar:

• Formulario de solicitud de visa de trabajo de Irlanda;
• Permiso de trabajo de Irlanda;
• su pasaporte válido;
• foto tamaño pasaporte;
• tus detalles de contacto;
• comprobante de las tarifas de visa de trabajo pagadas;
• prueba de residencia legal en el país desde el que está solicitando;
• carta en la que se explique que su propósito de viaje es conseguir un empleo;
• prueba de su alojamiento en Irlanda;
• si corresponde, detalles de visas anteriores (aprobadas y rechazadas);
• detalles de experiencia laboral previa, como un CV;
• prueba de calificaciones y títulos educativos (es posible que deba presentar su diploma físico);
• comprobante de fondos suficientes (generalmente extractos bancarios de los seis meses anteriores en papel con membrete del banco y que muestren claramente su número, dirección y datos de contacto);
• prueba de que regresará a su país de origen;
• comprobante de seguro médico (en Irlanda, debe contratar un seguro médico privado que cubra al menos 25.000 EUR (27.500 USD) para casos de accidentes, enfermedades y hospitalización);
• sobre prepago y con dirección propia.

Tipos de permisos de trabajo de Irlanda

Para obtener una visa de trabajo, primero debe recibir un permiso de trabajo válido del Departamento de Negocios, Empresas e Innovación (DBEI) . El tipo de permiso que solicite dependerá de sus condiciones laborales, así como del tipo de trabajo que tenga.

Hay nueve permisos de trabajo que los expatriados pueden solicitar en Irlanda, pero los dos permisos de trabajo principales son el Permiso de empleo de habilidades críticas y el Permiso de empleo general.

Permiso de empleo de habilidades críticas

Este permiso de trabajo solía ser conocido como la Tarjeta Verde (que no debe confundirse con la tarjeta verde en los EE. UU.). Los expatriados que califican para esta visa primero deben cumplir con uno de dos requisitos. La primera es que no trabaja para una profesión que se encuentra en la lista de trabajos no elegibles . Si su profesión está en esta lista, es posible que no solicite esta visa y también le resultará difícil solicitar cualquier otra visa de trabajo.

Requisitos para el permiso de empleo de habilidades críticas de Irlanda

Un requisito para solicitar el Permiso de empleo de habilidades críticas de Irlanda es tener una profesión que se considere una «ocupación altamente calificada». Los expatriados que trabajan en estas profesiones son especialmente buscados porque estos trabajos se enfrentan actualmente a una escasez en Irlanda. Las profesiones que actualmente se consideran «altamente calificadas» incluyen:

• Ciencias naturales y sociales (químicos, biólogos, bioquímicos, físicos y científicos de laboratorios médicos);
• Ingenieria;
• Tecnología de la información y las comunicaciones (TIC);
• Salud (médicos, farmacéuticos, etc.);
• Servicios de salud y sociales (gerentes y directores);
• Enfermería y partería;
• Ortópticos;
• Asociado de salud (protésicos, ortopedistas);
• Docencia y Educación (académicos con el equivalente a un doctorado);
• Negocios, Investigación y Administración;
• Arquitectura (urbanistas y agrimensores);
• Calidad y Regulatorio;
• Medios (Director de arte en animación 2D o 3D);
• Artístico, literario y mediático;
• Diseño;
• Deportes y Fitness;
• Ventas, marketing y asociado relacionado.

Para obtener una lista completamente actualizada, consulte el sitio web de DBEI .

Otros requerimientos

Si su profesión no figura en la lista, aún puede calificar para la visa de empleo de habilidades críticas. Además de trabajar en uno de los campos enumerados, los expatriados que deseen solicitar esta visa de trabajo irlandesa también deben cumplir con los siguientes requisitos:

• si su profesión está en la lista de “altamente calificados”, debe recibir un salario anual de al menos 30 000 EUR (33 350 USD);
• si su profesión no está en la lista de «altamente calificados», debe recibir un salario anual de 60.000 EUR (66.700 USD);
• su contrato de trabajo ofrecido debe ser por un período de dos años;
• debe tener los títulos pertinentes y la experiencia necesarios para aceptar su puesto.

Otros requisitos para la visa de empleo de habilidades críticas incluyen los materiales estándar enumerados anteriormente, como una copia de su pasaporte e historial laboral. Para esta visa también se le pedirá que presente:

• copia del contrato de trabajo firmado por usted y su empleador;
• si es residente en Irlanda en el momento de la solicitud, una copia de su sello de inmigración actual;
• Registro / PIN o número de licencia pertinente de la empresa emitido por los organismos reguladores irlandeses o los ministros gubernamentales correspondientes;
• si corresponde, una carta de apoyo de IDA / Enterprise Ireland.

Se le solicitarán los siguientes detalles a su empleador:

• nombre registrado y comercial de su empresa / negocio;
• detalles sobre el tipo y la naturaleza de su empresa / negocio;
• número de empleados contratados en la empresa y sus nacionalidades (con respecto a la UE / EEE o no);
• número de registro del empleador;
• nombre y dirección de la empresa;
• detalles de su título, deberes; y responsabilidades;
• duración de su empleo y salario;
• detalles de las calificaciones, habilidades, conocimientos y experiencia que tiene para satisfacer las necesidades del trabajo.

Obtención del permiso de trabajo para habilidades críticas

Una vez que se le haya otorgado su visa de empleo de habilidades críticas y comience a trabajar, debe permanecer en esa empresa durante al menos un año completo. Después de este período, puede cambiar de empleador. Su empleador también debe demostrar que su empresa tiene un personal compuesto por al menos 50% de ciudadanos de la UE / EEE en el momento de su contratación.

Si lo contratan como empleado de Habilidades críticas, su empresa no estará obligada a realizar la Prueba de necesidades del mercado laboral . Puede leer más sobre esta prueba en la sección Permiso de empleo general a continuación.

Permiso general de empleo

Si su trabajo y salario no lo califican para la visa de empleo de habilidades críticas, puede solicitar el permiso de empleo general. Tenga en cuenta que su trabajo aún no puede caer en la lista de ocupaciones no elegibles .

Este permiso también se llama simplemente: el permiso de trabajo. Puede durar seis meses o dos años dependiendo del trabajo que se le ofrezca. Si solicita un permiso de seis meses, el costo del permiso será de 500 EUR (560 USD); un permiso de dos años cuesta 1000 EUR (1110 USD).

Requisitos para el permiso general de empleo de Irlanda

Los siguientes son los requisitos para ser elegible para el Permiso de empleo general irlandés:

• debe ganar un mínimo de 30.000 EUR (33.000 USD) por año (se hacen excepciones para los recién graduados de educación superior, que pueden ganar un mínimo de 27.000 EUR (29.700 USD) al año);
• su empleador debe estar registrado con los Comisionados de Ingresos y con la Oficina de Registro de Empresas / Registro de Sociedades Amigas;
• su empresa debe estar formada por al menos un 50% de ciudadanos de la UE / EEE, a menos que sean una startup o usted sea el único empleado;
• debe tener el grado o los títulos pertinentes y la experiencia necesaria para calificar para el puesto para el que ha sido contratado.

Otros requisitos, como una foto de pasaporte o una copia de su contrato de trabajo, son similares a los que se solicitan para la visa de empleo de habilidades críticas. Además, su empleador deberá aprobar la Prueba de necesidades del mercado laboral para demostrar que ningún otro ciudadano de la UE / EEE era apto para el trabajo y que la empresa publicó el trabajo el tiempo suficiente para que los ciudadanos de la UE / EEE lo soliciten.

Otros tipos de permisos de trabajo en Irlanda

• Permisos de empleo para dependientes / socios / cónyuges: esta visa es tanto una visa de trabajo como una visa de familia. Se emite al dependiente, socio o cónyuge de un titular de un permiso de empleo de habilidades críticas. Permite a los titulares trabajar en cualquier profesión, incluso las que están en la lista de no elegibles (con la excepción de trabajar como operario doméstico).
• Permiso de empleo de transferencia dentro de la empresa: se emite a los expatriados que se transfieren a la sucursal irlandesa de una empresa en la que ya están empleados. Por lo general, esto solo está disponible para la alta gerencia, el personal clave y los aprendices.
• Contrato de Permiso de Trabajo de Servicios: Solo es válido por un año completo y no se puede renovar. Se emite a estudiantes a tiempo completo que todavía están matriculados en una institución de educación superior y desean venir a Irlanda para realizar una experiencia laboral.
• Permiso de Empleo Deportivo y Cultural: Emitido a extranjeros especialmente cualificados en un campo deportivo.
• Permiso de reactivación: Emitido a los ex-titulares de permisos de trabajo irlandeses, que perdieron su trabajo debido a fuerzas fuera de su control (es decir, despidos o acoso laboral).
• Permiso de empleo de acuerdo de intercambio: para expatriados que vienen a trabajar a Irlanda en virtud de un acuerdo de intercambio internacional, como una beca Fulbright.
• Permiso de empleo por contrato de servicios: Emitido a aquellos que todavía están empleados en una institución extranjera y vienen a Irlanda a trabajar para una empresa o un ciudadano irlandés.

¿Dónde solicito el permiso de trabajo?

El formulario de solicitud del permiso de trabajo irlandés se puede encontrar en el Sistema en línea de permisos para empleados (EPOS) . Tanto usted como su empleador pueden enviar la solicitud. Se le preguntará en el sitio qué permiso está solicitando.

Solicitar la visa de trabajo irlandesa

Puede solicitar su visa de trabajo irlandesa una vez que haya solicitado su permiso de trabajo. Esta será una visa D de larga duración. A diferencia del permiso de trabajo, solicitará la visa de trabajo a través del Servicio de Inmigración y Naturalización de Irlanda (INIS) .

Cuando termine de solicitar el permiso de trabajo, el EPOS en línea le indicará los pasos que debe seguir para solicitar la visa. Esto incluirá la presentación de todos sus documentos de respaldo, como su pasaporte, CV, comprobante de seguro médico, etc. El sistema le indicará dónde presentará los documentos.

Las decisiones de visado generalmente se dan ocho semanas después de enviar su solicitud.

Costo de la visa de trabajo de Irlanda

Los costos de la visa de trabajo variarán de 500 a 1000 EUR (560 a 1110 USD) dependiendo de la duración de la validez de la visa. En promedio, los permisos de seis meses costarán solo 500 EUR y los permisos de dos años costarán 1000 EUR.

En caso de que se le otorgue su permiso de trabajo, también habrá una tarifa de visa que cubrirá el costo de procesamiento de su solicitud. Esta tarifa no se puede reembolsar incluso si se le niega una visa. Las tarifas varían según la cantidad de veces que planee salir y regresar a Irlanda:

• Entrada única: 25 EUR (30 USD)
• Entrada múltiple: 100 EUR (110 USD)

Algunas nacionalidades selectas pueden tener una exención de la tarifa de visa. Esta exención se aplica a los nacionales de los siguientes países:

• Bosnia
• Costa de Marfil
• Ecuador
• Indonesia
• Jamaica
• Kosovo
• Kirguistán
• Montenegro
• Marruecos
• Macedonia del Norte
• Perú
• Serbia
• Sri Lanka
• Túnez
• Uganda
• Zambia

¿Dónde encuentro un formulario de solicitud de visa de trabajo irlandesa?

Para comenzar su solicitud de visa de trabajo irlandesa, debe conectarse en línea. La aplicación se puede encontrar en el Sistema en línea de permisos de empleados (EPOS) . Tanto usted como su empleador pueden enviar la solicitud. El sitio le pedirá que siga pasos específicos según el tipo de visa que esté solicitando.

Visa Empresarial

Una visa de negocios en Irlanda es una visa de corta duración o una visa ‘C’. Permite a los titulares permanecer en el país hasta 90 días y trabajar por un período de hasta 14 días. También permite a los titulares realizar actividades relacionadas con su trabajo como asistir a reuniones, firmar contratos, etc.

Si viene a Irlanda para una conferencia o un evento de negocios, tenga en cuenta que esta no es la visa que necesitará. En su lugar, deberá solicitar una visa C para conferencias / eventos a corto plazo , que se aplica específicamente a conferencias y eventos. Esta visa no permite trabajar durante este tiempo.

Visas de trabajo por cuenta propia

Los ciudadanos de la UE, EEE, Reino Unido y Suiza no necesitan una visa de trabajo por cuenta propia para vivir y trabajar en Irlanda. Los nacionales que posean pasaportes de estos países pueden mudarse y comenzar a trabajar inmediatamente como autónomos. Los ciudadanos que no sean de uno de estos países deben solicitar uno de los dos esquemas de autoempleo diferentes: el Programa de Inversionistas Inmigrantes o el Programa de Emprendedores de Start-Up.

Programa de inversionistas inmigrantes

Este plan permite que los residentes de fuera de la UE / EEE y sus familiares directos vengan a Irlanda para invertir en una oportunidad que es buena para el país, crea puestos de trabajo en Irlanda y es de interés público general. Las visas distribuidas serán válidas por cinco años y válidas para entradas múltiples.

Requisitos para solicitar el programa de inversionistas inmigrantes

Los expatriados necesitarán una cantidad considerable de dinero para solicitar esta visa. Para empezar, la persona que solicita el plan (el inversor) debe tener un patrimonio neto de al menos 2 millones de euros (2,2 millones de dólares). Se le pedirá que proporcione evidencia de esto.

Además de sus propios requisitos, su inversión debe cumplir con los criterios de una de las siguientes categorías:

• Inversión empresarial: una inversión total mínima de 1 millón de euros (1,1 millones de dólares) en negocios irlandeses nuevos / existentes. Esto debe ser por un período propuesto de al menos tres años. Esto puede ser una inversión en una sola empresa o distribuirse entre varias empresas. Invertir en una start-up es posible.
• Fondo de inversión: poner un mínimo de 1 millón de euros en un fondo de inversión que invierta en empresas o proyectos irlandeses. Al igual que la Inversión empresarial, esta debe ser por un período de al menos tres años.
• Fideicomiso de inversión inmobiliaria (REIT): esta categoría requiere una inversión mínima de 2 millones de euros en cualquier REIT que cotice en la Bolsa de Valores de Irlanda.
• Dotación: un inversor debe aportar al menos 500.000 EUR (550.000 USD) a un proyecto público que beneficie al arte, el deporte, la salud, la cultura o la educación en Irlanda.

Puede solicitar el plan de inversión antes de realizar la inversión. Para obtener más información sobre este programa, consulte la guía del gobierno irlandés para solicitantes . 

Programa para emprendedores de empresas emergentes

Este programa a menudo se denomina PASO. Al igual que el Programa de Inversionistas Inmigrantes, requiere que los extranjeros gasten una gran cantidad de dinero, aunque no tanto. Su objetivo es promover «start-ups de alto potencial», que se definen como:

• introducir un producto nuevo / innovador o en los mercados internacionales;
• involucrado en la fabricación o comercialización de servicios internacionales;
• capaz de crear al menos diez puestos de trabajo en Irlanda;
• capaz de generar al menos 1 millón de euros (1,1 millones de dólares) en ventas en un plazo de 3 a 4 años;
• dirigido por un equipo directivo experimentado;
• menos de cinco años.

Visa de trabajo por cuenta propia de Irlanda: requisitos

Además de los requisitos monetarios de cada programa de trabajo por cuenta propia, para solicitar esta visa también deberá presentar un formulario de solicitud que contenga la siguiente información:

• tus detalles de contacto;
• información de pasaporte;
• detalles de un cónyuge o dependientes con los que desee mudarse;
• información del pasaporte de ese cónyuge o dependientes;
• evidencia de su relación con su cónyuge y dependientes (certificado de matrimonio, certificados de nacimiento, etc.);
• Estados de cuenta bancarios;
• verificación de antecedentes policiales para todas las personas mayores de 16 años en la solicitud;
• evidencia de su inversión o puesta en marcha.

Los formularios de solicitud para el Programa de Inversionistas Inmigrantes y el Programa para Emprendedores Iniciales se pueden encontrar en el sitio web del Departamento de Justicia e Igualdad. Para iniciar el proceso, solo puede enviar su solicitud durante las fechas específicas de cada año. Estas fechas generalmente abarcan una semana en febrero, abril, junio, agosto y octubre. Consulte el sitio web del gobierno para obtener más detalles.

Costo de la visa

Para el Programa de Inversionistas Inmigrantes, deberá pagar una tarifa no reembolsable de 1,500 EUR (1,600 USD). La solicitud del programa Start-Up Entrepreneur requiere 350 EUR (380 USD).

Permisos de residencia: temporales y permanentes

¿Quiere saber cómo convertirse en residente permanente en Irlanda? La solicitud de residencia temporal o de larga duración en Irlanda depende primero de su país de residencia original. En general, solo pueden postularse los nacionales de fuera de la UE / EEE.

Cómo solicitar un permiso de residencia temporal

Los permisos de residencia temporal son solo para ciudadanos que no pertenecen a la UE / EEE y personas que no son de Suiza o el Reino Unido. Si es ciudadano de la UE / EEE o suizo, puede vivir y trabajar en Irlanda sin necesidad de visado. Después de tres meses de residir allí, debes cumplir con uno de los siguientes requisitos:

• ser empleado o autónomo;
• tener suficientes recursos financieros y seguro médico para garantizar que no se convierta en una carga para los servicios sociales de Irlanda;
• estar inscrito como estudiante o aprendiz vocacional;
• ser miembro de la familia de un ciudadano de la UE que cumpla con uno de los criterios anteriores.

Nacionales del Reino Unido

Inmediatamente después del Brexit, los ciudadanos del Reino Unido también deben simplemente cumplir con uno de los requisitos mencionados anteriormente para que se les permita la residencia temporal o permanente. No se requiere tarifa. Para obtener la información más actualizada sobre los ciudadanos del Reino Unido que viven en Irlanda, consulte el sitio web de información para ciudadanos irlandeses .

Requisitos y tarifas para un permiso de residencia temporal

Cualquier nacional de un tercer país que desee permanecer en Irlanda por un período más largo que el visado de turista asignado (en promedio: tres meses) debe solicitar un permiso de residencia temporal. Como no hay forma de que un ciudadano de fuera de la UE, EEE, suizo o británico viva en Irlanda sin una forma de empleo o inscrito en una institución académica, esto requerirá un permiso de trabajo. Para obtener más información sobre los requisitos y tarifas para obtener este tipo de visa, consulte nuestra sección sobre Permisos de trabajo y visas basadas en empleo más arriba.

¿Qué es un Stamp 0?

Stamp 0 es un programa de residencia a largo plazo en Irlanda que está destinado a expatriados jubilados que no pertenecen a la UE / EEE y que desean mudarse allí, pero no funcionarán. Este esquema de visa se otorga a tres tipos de extranjeros:

• dependientes ancianos;
• personas de “medios independientes” que puedan demostrar un umbral financiero de 50 000 EUR (54 000 USD) por persona al año;
• académicos visitantes.

Si bien algunos expatriados pueden vivir en Irlanda durante años con esta visa, no pretende ser una solución permanente. A los jubilados que ingresan a Irlanda con esta visa se les otorga una duración específica de estadía para propósitos muy limitados. No pueden acceder a los beneficios estatales mientras tengan esta visa, lo que significa que no pueden participar en el sistema de salud pública y otras empresas públicas.

Para obtener más información, consulte el folleto del gobierno irlandés que detalla este permiso de inmigración.

Obtención de la residencia permanente en Irlanda

¿Cómo se puede obtener la residencia permanente en Irlanda? Los pasos son relativamente simples, pero requieren mucho tiempo. En general, los expatriados pueden solicitar la residencia permanente en Irlanda una vez que hayan vivido y trabajado en el país durante un mínimo de cinco años (60 meses). Si vive en Irlanda como miembro de la familia de un residente irlandés (ya sea un ciudadano irlandés, un residente permanente o un ciudadano de la UE / EEE), debe haber vivido allí durante un período de cinco años antes de solicitar la residencia permanente. .

Requisitos para solicitar la residencia permanente en Irlanda

Además del tiempo que debe haber vivido en Irlanda, también deberá cumplir con los siguientes requisitos:

• ha residido en el país con algún tipo de autorización de trabajo, como un Permiso de Trabajo, y ha sido titular de un Sello 1 o Sello 4;
• su permiso de residencia irlandés debe ser válido en el momento de su solicitud;
• debe estar empleado en el momento de la solicitud y lo seguirá siendo después;
• eres de buen carácter.

Documentos requeridos y dónde enviarlos

Los documentos que debe presentar con su solicitud incluyen:

• copia de cada uno de sus permisos de trabajo irlandeses;
• copia de su Certificado de Registro (tarjeta GNIB);
• copia de su pasaporte, incluida la página de identidad y todas las páginas que contienen sellos;
• carta de presentación que indique su intención de solicitar la residencia a largo plazo y una descripción de todos los documentos que envía con su solicitud.

Presentará su solicitud de residencia permanente en Irlanda al Departamento de Justicia e Igualdad en la siguiente dirección:

División de Residencia a Largo Plazo

PO Box 12079

Dublín 1

Para obtener más información, visite el sitio web del Departamento de Justicia e Igualdad .

¿Quién no puede solicitar una visa irlandesa a largo plazo?

Incluso si ha vivido en Irlanda durante un período de cinco años, no es elegible para solicitar la residencia permanente si cumple con alguno de los siguientes criterios:

• ha vivido en Irlanda con una visa de estudiante;
• ha vivido en Irlanda como cesionario dentro de la empresa;
• es empleado de una embajada extranjera en Irlanda;
• recibió permiso para permanecer bajo el esquema de visa de trabajo y vacaciones;
• solo tiene un permiso de tarjeta verde (empleo);
• vive en Irlanda con permiso comercial;
• vive en Irlanda en virtud del Acuerdo turco;
• ha recibido permiso para permanecer en el país por motivos humanitarios;
• ha recibido el estatuto de refugiado;
• recibió permiso para permanecer en Irlanda bajo los esquemas IBC e IBC-05 (Irish Born Child).

Tarifas de residentes permanentes en Irlanda

La tarifa por un permiso de residencia a largo plazo es de 500 EUR (540 USD). Una vez que su solicitud haya sido aprobada, tendrá 28 días a partir de la fecha de aprobación para pagar esta tarifa. Esto se puede pagar mediante transferencia bancaria o mediante giro postal al Secretario General.

Beneficios para residentes permanentes Irlanda

Son muchos los beneficios de ser residente permanente en Irlanda. Uno de los grandes es no tener que renovar su visa con tanta frecuencia como antes. Una visa de residencia permanente es válida por un período de cinco años y puede renovarse. Si se ha mudado a Irlanda con un cónyuge de dependientes, su estado de residencia se transferirá a ellos. Del mismo modo, si sus hijos tienen la residencia permanente en Irlanda, podrán asistir a las universidades irlandesas sin pagar matrícula.

Como residente de Irlanda, también disfrutará de los beneficios de ser residente de la UE y de las ventajas que conlleva la «libertad de movimiento».

Visas familiares

Hay varios tipos de visas familiares que pueden solicitar los expatriados que se mudan a Irlanda. En general, si ya es ciudadano de la UE / EEE y desea unirse a otro ciudadano de la UE / EEE, puede hacerlo. Simplemente deberá registrar su residencia y su matrimonio con las autoridades locales.

Los ciudadanos que no pertenecen a la UE / EEE y los nacionales que no son ni suizos ni británicos deberán solicitar una visa bajo el esquema de reunificación familiar fuera del EEE . Esto se aplica a los niños y dependientes.

Visa de cónyuge o prometido irlandés

El proceso de solicitud de una visa de cónyuge o prometido depende de la nacionalidad y el estado de residencia tanto de usted como de su pareja. En general, Irlanda tiene planes que permiten a los socios, tanto legalmente casados ​​como uniones de facto / civiles a largo plazo, unirse a ciudadanos irlandeses o residentes permanentes en Irlanda. Tenga en cuenta que incluso si su pareja es un ciudadano irlandés, esto no le otorga automáticamente la residencia. Aún tendrá que solicitar una visa oficial y un permiso para vivir allí. Tampoco es una garantía de que podrá trabajar mientras tenga una visa de cónyuge, prometido y pareja de hecho.

Tenga en cuenta que Irlanda sigue siendo un país algo conservador. Para demostrar que tiene un matrimonio de facto, es posible que deba presentar pruebas de que usted y su pareja han vivido juntos durante al menos cinco años.

Consulte con el sitio web del Departamento de Justicia e Igualdad para obtener más información.